浙江中公教育温馨提醒您关注【2026宁波市总工会所属事业单位招聘3人公告】，网上报名时间：2026年3月13日9：00至3月19日16：00。

　　1.宁波市总工会职工服务中心（宁波市总工会数字化发展中心、宁波市总工会融媒中心）是宁波市总工会所属正处级公益一类事业单位，经费预算形式为财政全额补助。主要职责是开展职工信访接待、法律援助、劳动法律法规咨询与宣传；指导基层工会开展劳动纠纷调解，参与维护职工队伍稳定工作；指导全市职工服务中心（站点）业务，推进四级职工服务体系建设；协助开展各项职工精准帮困、普惠服务工作；负责数字化建设技术支撑和平台运营管理工作；负责融媒及相关业务工作。

　　2.宁波市工人文化宫（宁波市劳模工匠学院、宁波市工会干部培训中心）是宁波市总工会所属正处级公益一类事业单位，经费预算形式为财政全额补助。主要职责是开展各类职工文体活动，指导推进基层职工文化建设；开展职工文体类培训、工会干部业务培训、职工职业技能和素质培训、学历提升等，协助指导各级工会职工学校建设；管理市工人文化宫对外开放活动项目；承办职工技能比武、岗位创新及成果交流等活动；组织开展技术帮扶等活动，指导开展全市技师攻关队业务；组建各类职工文体团队；协助做好劳模、工匠服务管理工作；协助推进劳模工匠创新工作体系建设；负责工运史馆日常运营维护工作。

　　招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行。根据报名情况，通过笔试、专业技能测试、面试、体检和考察等程序面向社会公开招聘事业编制工作人员。

　　（三）具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业资格及技能要求；

　　2.负责职工文艺活动下基层、进企业等工作，协助做好职工艺术团的组建管理。专业要求：

　　本科阶段：130304戏剧影视文学、130305广播电视编导、130313T戏剧教育、130306戏剧影视导演

　　研究生阶段要求：1301艺术学、1352音乐（民族器乐表演方向）、045111学科教学（音乐）

　　1.历届生学历证书、执业资格、有关荣誉称号的取得和年龄计算截止时间均为公告发布之日。

　　2.2026年普通高校应届毕业生(2025年10月1日至2026年9月30日毕业)可凭学生证、就业协议或就业推荐表报名，但须在2026年9月30日前取得相应的学历学位，到期未取得的不予录用;2026年1月1日至2026年12月31日毕业的国(境)外留学回国(境)人员可等同于国内2026年普通应届毕业生，报考时仍未毕业的可凭国(境)外学校学籍证明报名,但须于 2027年1月31日前取得教育部出具的学历学位认证书(到期未取得的不予录用)，国(境)外留学人员专业相近的以所学课程为准。

　　2024年、2025年普通高校毕业生(2023年10月1日至2025年9月30日毕业)，或2024年1月1日至2025年12月31日毕业并在2025年12月底前取得学位证书和教育部出具的学历学位认证书的国（境）外留学人员，以及按国家政策规定可以享受应届毕业生就业待遇的其他情形人员，可按2026年应届毕业生身份应聘。

　　3.宁波市工人文化宫活动管理岗（编导）的其他资格条件中“相关部门奖项”是指：地市级及以上的宣传部、文广旅局、教育局、文联、剧协主办的奖项，以证书上的司章单位为认定依据。

　　报考者登录宁波市考试网上报名系统(，点击进入“2026年宁波市事业单位第一批集中公开招聘工作人员”，在仔细阅读相关公告信息后，按要求输入个人信息，严格按照招聘所设条件进行报名，每位报考者只能选报一个单位一个职位，填报过程中请认真填写报考信息。逾期不再受理注册及报名。

　　此期间，招聘单位将对应聘人员的报考资格进行初审，应聘人员提供个人信息必须真实有效。初审期间系统不对考生开放。

　　已报名人员登录报名系统查询资格初审结果。通过者不能再报考其他职位;未通过的可再次报名并接受资格初审。

　　报考人员在规定时间内登录宁波市考试网上报名系统(，选择进入“2026年宁波市事业单位第一批集中公开招聘工作人员”，查询初审结果。通过资格初审人员，在规定时间内进行缴费确认，并查询是否完成。未按时缴费确认的，视作自动放弃报考（注：完成缴费才算报名成功）。

　　报考同一岗位的缴费确认人数与招聘计划数之比不能低于3：1，在规定的缴费确认时间内，符合报考条件的缴费确认人数和招聘计划数比例不足3：1的，将取消该岗位招聘。

　　已报名并缴费确认的人员，在规定时间内登录宁波市考试网上报名系统(，选择进入“2026年宁波市事业单位第一批集中公开招聘工作人员”，登录系统，下载打印准考证。

　　本次公开招聘宁波市总工会职工服务中心全媒体采编制作岗的考试采取笔试和面试相结合的办法进行；宁波市工人文化宫活动管理岗（编导）和社团管理岗（民乐）的考试采取笔试、专业技能测试和面试相结合的办法进行。

　　笔试、专业技能测试和面试命题均委托具有考试命题资质的独立第三方机构命题。

　　笔试以闭卷方式进行，笔试内容为综合基础知识和招聘岗位所必须具备的专业知识，满分为100分。

　　笔试时间初定为4月11日，具体时间、地点和考试注意事项详见准考证。考生凭准考证和身份证参加笔试。

　　笔试后，宁波市总工会职工服务中心全媒体采编制作岗根据笔试成绩从高分到低分按1：3比例确定面试对象（不足比例的按实际人数进入面试，规定比例内末位考生笔试成绩并列的一并进入面试）。笔试成绩和进入面试人员名单于笔试后15个工作日后在宁波工会网（）上公布。同时公布资格复审时间、地点。

　　宁波市工人文化宫活动管理岗（编导）和社团管理岗（民乐）根据笔试成绩从高分到低分按1：6比例确定专业技能测试对象（不足比例的按实际人数进入专业技能测试，规定比例内末位考生笔试成绩并列的一并进入专业技能测试）。笔试成绩和进入专业技能测试人员名单于笔试后15个工作日后在宁波工会网（）上公布，同时公布资格复审时间、地点。

　　招聘单位将在专业技能测试、面试前，对入围人员进行资格复审，复审具体时间、地点将另行通知。

　　参加资格复审者须在规定时间内携带应聘报名表、个人简历、身份证、学历（学位）证书（其中属于2026年普通高等院校应届毕业生的可凭学生证、就业推荐表和《教育部学籍在线日毕业的国（境）外留学回国（境）人员可凭国（境）外学校学籍证明和中外文课程成绩单，其他国（境）外留学回国（境）人员可凭教育部中国留学服务中心出具的国（境）外学历和中外文课程成绩单）、岗位要求的其他资格证书、劳动合同、社保证明、工作经历证明、作品播出或获奖证明等原件及复印件（具体提供材料视报考岗位的条件要求而定）。

　　证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考资格条件不相符者，不能通过资格复审；不按规定的时间和地点参加资格复审者视作自动放弃。通过资格复审的考生现场领取《专业技能测试通知》或《面试通知》，考生凭身份证和准考证，按照《专业技能测试通知》或《面试通知》上规定的时间和地点参加专业技能测试或面试。因资格审查未通过或自动放弃而产生的空缺的专业技能测试或面试名额，按笔试成绩从高分到低分依次予以递补并参加资格复审，递补人员须在规定时间内完成资格复审。

　　宁波市工人文化宫活动管理岗（编导）和社团管理岗（民乐）设置专业技能测试。其中，活动管理岗（编导）主要测查与招聘岗位相匹配的专业知识、编导能力和教学能力，社团管理岗（民乐）主要测查与招聘岗位相匹配的专业知识、演奏水平和教学能力，满分为100分。考生凭身份证和《专业技能测试通知》，按规定时间和地点参加专业技能测试。不按规定时间和地点参加专业技能测试的，视作放弃专业技能测试，由此产生的空缺名额不予递补。

　　专业技能测试后，根据专业技能测试的成绩，从高分到低分按照1:3比例确定面试对象（不足比例的按实际人数进入面试，分数相同的，一并进入面试）。

　　专业技能测试成绩以及进入面试人员名单于专业技能测试结束后3个工作日内在宁波工会网（）上公布。

　　面试主要测试报考者口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试总分为100分，不足60分者淘汰。

　　面试人员不按规定的时间和地点参加面试的，视作放弃，由此产生的空缺名额不递补。

　　报考宁波市总工会职工服务中心全媒体采编制作岗的考试总成绩为笔试成绩的50%和面试成绩的50%之和，满分100分。

　　报考宁波市工人文化宫活动管理岗（编导）和社团管理岗（民乐）的考试总成绩为笔试成绩的40%、专业技能测试成绩的30%和面试成绩的30%之和，满分100分。

　　在面试合格人员中，按总成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检、考察对象。宁波市总工会职工服务中心全媒体采编制作岗总成绩相同的，按面试成绩排序，总成绩和面试成绩都相同的增加考试科目。宁波市工人文化宫活动管理岗（编导）和社团管理岗（民乐）总成绩相同的，按专业技能测试成绩排序；总成绩和专业技能测试成绩都相同的，按面试成绩排序；总成绩、面试和专业技能测试成绩都相同的，增加考试科目。考试总成绩以及参加体检与考察人员名单于面试结束3个工作日内在宁波工会网（）上公布。

　　参加体检人员在接到体检通知后，按要求时间到指定地点参加体检，体检标准按照《浙江省国家公务员录用体检标准（试行）》执行。未按要求时间到指定地点参加体检的，视为考生自动放弃。

　　体检结束后，单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考察。考察不合格者淘汰。

　　拟聘用人员名单由主管部门报经事业单位人事综合管理部门核准后，同时在宁波市人力资源和社会保障局网及宁波工会网（）公示7个工作日。

　　公示期满后无异议，办理人事关系转移手续并签订聘用合同。在办理人事关系转移手续时仍将审核档案资料，若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的，将取消聘用资格。

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